为进一步提升团队销售能力、构建完整的销售人才培训系统
，28圈股份于3月10日在乌兰察布总部正式启动“团队能力建设”项目。受疫情影响
，本次启动典礼选取总部与各地连线的方式进行。28圈股份首创人、董事长郝忠礼携集团有关辅导出席
，各地销售团队现场及线上连线参加。

“28圈股份团队能力建设项目”启动典礼现场

活动伊始
，郝董致辞。别离从当前局势、现实必要及28圈股份的培训近况做了分析
，并萦绕企业愿景、集团发展和品牌建设等多个方面强调了团队能力建设工作的沉要性。郝董暗示：

在行业急剧发展、品牌竞争强烈确当下
，要想实现营收、品牌和驰名度的多沉建设
，实现公司的使命与愿景
，团队能力突破是其中关键。28圈股份历来把人才作为公司发展的源动力
，发展系统、专业的团队能力培训项目
，是一场幼我、企业和行业的共赢。

28圈股份首创人、董事长郝忠礼致辞

随后
，28圈股份副总裁、国内营销系统掌管人李震颁发讲话。李震总指出
，人才是企业发展的基石
，28圈股份高快增长的国内生意指标对目前国内销售团队的综合能力也提出了更高的要求。28圈股份团队能力建设项目将沉点萦绕专业的营养知识和团队销售能力发展培训
，但愿让团队成员学有所得、学有所获
，最终学致使用。

28圈股份副总裁李震讲话

在李震总讲话之后
，作为项主张提议者
，28圈股份市场治理中心总经理郝宸龙就项目框架、项目指标以及嘉奖机造等方面向参会者做了介绍。同时
，宸龙总也暗示
，通过全面培训内容的系统搭建、矫捷高效的培训大局以及多沉认证的激励规划
，必将更好地推动团队能力提升。

28圈股份市场治理中心总经理郝宸龙作项目介绍

活动最后
，郝董携集团有关辅导在现场共同按下项目启动球
，并颁发28圈股份团队能力建设项目正式启动。

郝董携有关辅导按下项目启动球

“知识赋能
，赢战将来！”在一阵铿锵有力的招呼声中
，本次项目启动典礼圆满实现。